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氨綸公司 “身邊人身邊事”激發(fā)員工正能量

發(fā)布時間:2017-06-13 閱讀量:
 

    員工是企業(yè)最寶貴的財(cái)富,氨綸公司自2015年持續(xù)推出“身邊人身邊事” 創(chuàng)先爭優(yōu)系列報道以來,捕捉在平凡崗位上的一線員工風(fēng)采點(diǎn)滴,以身邊人教育身邊人,以身邊事激發(fā)正能量。

  深入基層樹典型,確保立得住。氨綸公司重視一線員工的全面發(fā)展,以打造“身邊人身邊事”為契機(jī),為員工搭建展示平臺,挖掘選樹身邊典型,讓員工體會平凡中的不平凡,從身邊優(yōu)秀員工身上汲取正能量。公司每年年初制定選樹計(jì)劃,將目標(biāo)計(jì)劃落實(shí)到各基層部門,定期分部門推選典型,再進(jìn)行深入挖掘、總結(jié)提煉,形成報道。

   不拘一格宣典型,確保叫得響。在宣講先進(jìn)典型過程中,氨綸公司充分利用公司網(wǎng)站、宣傳欄、宣傳看板、微信群、QQ群等媒體進(jìn)行表彰、宣傳,截止目前共推出30名優(yōu)秀典型。如今,氨綸公司學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的熱潮蔚然成風(fēng),工作熱情空前提高,干群關(guān)系愈加緊密。

   多措并舉學(xué)典型,確保學(xué)的深。氨綸公司以宣揚(yáng)“身邊人、身邊事”專題活動為載體,為一線員工們提供了現(xiàn)實(shí)而生動的活教材,樹立了一批可親、可敬、可信、可學(xué)的先進(jìn)人物,并在全公司加以推廣,使員工學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo),走出了一條充分利用身邊人、身邊事來激勵員工,推動公司蓬勃向上發(fā)展的新路子?!?span>

                                  (氨綸宣)

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